Wissen. Können. Dabei sein.

Lernen und Motivation
im Berufsalltag

”„Die Welt kann verändert werden. Zukunft ist kein Schicksal.“

Robert Jungk1913-1994, deutscher Publizist und Zukunftsforscher
Wissen. Können. Dabei sein.

Lernen und Motivation
im Berufsalltag

”„Die Welt kann verändert werden. Zukunft ist kein Schicksal.“

Robert Jungk1913-1994, deutscher Publizist und Zukunftsforscher

Lernen – Wissen – Weiterentwicklung.

Motiviert – strukturiert und organisiert ins neue Jahr mit Beruf und Schule!

Lerncoaching in der Ausbildung

Lehrlingsbetreuung – Lernen, das im Alltag funktioniert

Für viele junge Erwachsene steht nach dem Start ins Berufsleben zuerst die Arbeit im Mittelpunkt. Gleichzeitig bleibt Lernen ein wichtiger Begleiter – besonders während der Lehrlingsausbildung. Gezieltes Lerncoaching kann hier einen grossen Unterschied machen.

Oft sinkt die Motivation für die Berufsfachschule: Die praktischen Erfahrungen im Betrieb begeistern, der schulische Teil wirkt dagegen anstrengend und wenig praxisnah. Genau hier setzt meine Lehrlingsbetreuung an. Mit konkreten, alltagstauglichen Tipps helfe ich dabei, die Freude am Lernen und am theoretischen Wissen wiederzuentdecken.

Gemeinsam erarbeiten wir:

  • passende Lerntechniken,

  • eine klare Struktur und

  • einen realistischen Plan, damit Beruf, Schule und Privatleben besser zusammenpassen.

So wird Lernen überschaubarer, Erfolge werden sichtbar und Schritt für Schritt entsteht eine stabile Balance – ein Gewinn für Lernende, Betrieb und Umfeld.

Vorträge und Workshops:

Motivation, Konzentration und Kommunikation

Lernen als Weiterentwicklung – für Ihr gesamtes Team

Jedes Unternehmen ist daran interessiert, dass sich seine Mitarbeitenden weiterentwickeln. In einer zunehmend digitalisierten Welt wird lebenslanges Lernen immer wichtiger. Lernen bedeutet Weiterentwicklung – für die einzelnen Personen und für das ganze Unternehmen.

Es braucht heute eine neue Art der Organisation, Struktur und Kommunikation. Mitarbeitende zu fördern, ihnen Entwicklungsmöglichkeiten aufzuzeigen und ihnen Wertschätzung zu vermitteln, ist ein zentraler Erfolgsfaktor.

Auch für langjährige Unternehmensangehörige ist die Chance, innerhalb der Firma zu lernen und sich weiterzuentwickeln, eine grosse Möglichkeit, neue Perspektiven zu gewinnen. Menschen, die seit vielen Jahren im Berufsleben stehen, laufen sonst Gefahr, in einen eintönigen Alltag zu geraten. Darunter leiden Konzentration und Motivation. Die Folge sind oft mangelnde Lust an der Arbeit, Perspektivenlosigkeit und ein Verlust des eigenen Wertschätzungsgefühls.

Ob als Dankeschön an die Angestellten, mit dem Sie als Unternehmen Ihre Wertschätzung zeigen, oder als gezielter Impuls in eine gewünschte Richtung – mit meinen Workshops und Vorträgen motiviere ich Ihre Belegschaft, stärkte die Konzentration und zeige neue Kommunikationsmöglichkeiten auf. Mit viel Schwung und frischer Energie für Ihr gesamtes Team.

Lernen, Entwicklung und Kommunikation – psychologisch fundiert und alltagstauglich

Lernen, Entwicklung und Kommunikation – individuell und praxisnah

Sprachen entwickeln sich ebenso weiter wie die Menschen. Die Anforderungen, im Berufsalltag sicher zu kommunizieren, neue Inhalte zu verstehen und sich verständlich auszudrücken, steigen täglich. Laufende Auseinandersetzung mit Lerninhalten und gezielte, professionell gestaltete Übungseinheiten bringen Sicherheit und frischen Kenntnisse auf, die im Laufe der Jahre in Vergessenheit geraten sind.

Ich biete massgeschneiderte, lerntherapeutisch und psychologisch fundierte Begleitung für Lehrlinge, Mitarbeitende und Teams. Im Fokus stehen:

  • sichere und selbstbewusste Kommunikation im Berufsalltag,

  • gezielte Förderung von Leseverstehen, Schreibkompetenz und mündlichem Ausdruck,

  • Aufbau von Strategien, um neue Inhalte schneller und nachhaltiger zu lernen,

  • Stärkung von Selbstvertrauen und Lernmotivation durch individuelle Begleitung.

Meine Angebote werden individuell auf die Bedürfnisse und Anforderungen Ihres Unternehmens oder Ihrer Lernenden angepasst und können sowohl in Einzelterminen als auch in Kleingruppen stattfinden. Normalerweise werden sie innerhalb der Firma abgehalten, auf Wunsch ist es auch in meinen Räumlichkeiten in Kesswil möglich.

Auch Online möglich

Erfrischend. Psychologisch fundiert. Nachhaltig.

Lernen – Wissen – Weiterentwicklung. Eine Investition in Ihre Mitarbeiter und die Zukunft Ihres Unternehmens, die sich lohnt!

Nehmen Sie sich Zeit für ein persönliches Erstgespräch, in dem ich Sie ausführlich über die für Sie und Ihr Unternehmen passenden Möglichkeiten informiere.

Ich setze mich für Sie ein.

Sie erreichen mich unter +41 79 923 85 32

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Oder schreiben Sie mir